华东师范大学“明园晨晖学者”代表莅临明园集团参观交流

来源:明园集团

深化校企合作发展  共建一流人才队伍

2018年7月5日下午，华东师范大学明园晨晖学者代表莅临明园集团参观交流。这是“明园晨晖学者计划”自2017年启动以来，第一批明园晨晖学者首次到访集团总部，与明园人共叙情谊，共话发展，旨在通过交流，进一步完善人才机制，深化校企合作。

参访当日，盛夏的酷热和滂沱的大雨丝毫未影响校企双方交流联谊的热情。华东师范大学人才引进办公室主任余柏蒗，明园晨晖学者计划项目负责人董鸣虹，以及入选“明园晨晖学者计划”并作为杰出代表的6位青年学者冒雨前来。明园集团总经济师徐伟，产业研究院院长聂勋建，行政人事总监孙俊峰、副经理李恒超，品牌营销总监汤睿，投资部副经理翟文婷等人热情接待了参访学者。

座谈会伊始，聂勋建院长首先致辞。她对前来参访的校领导和青年学者表示了诚挚欢迎，并结合企业宣传片详细介绍了明园集团的发展概况，回顾了“明园晨晖学者计划”从规划启动到贯彻落实的全过程，以及长期以来明园集团与华东师范大学的战略合作及所获成果。此外，她特地转达了明园集团董事局主席李松坚先生对明园晨晖学者的亲切问候和殷切希望，他鼓励学者们珍惜宝贵的青春年华，坚持理想，脚踏实地，打牢知识功底，积蓄前进能量，勇于探索突破，立志回报社会。

随后，余柏蒗主任在发言中表示，明园集团与学校历来保持着独特良好的关系，作为华东师范大学人才战略的重要组成部分，特别感谢集团赞助冠名“晨晖学者计划”，支持华东师大人才与师资队伍建设。去年至今，已有36名明园晨晖学者通过评审，走上了“明园晨晖学者”的岗位，并逐渐展现出实力，取得了一定成绩。今后希望与明园集团持续保持紧密友好的战略伙伴关系，为尖端人才的引进与培养和科研与应用做出新的贡献。

会上，6位明园晨晖学者分别作自我介绍并汇报了在岗期间的工作及成果，表达了对明园集团全力支持教育科研事业的钦佩之情，同时也感觉到了自己肩膀上的责任与压力。他们纷纷表示将化压力为动力，努力提升自己的学术与科研水平，不负学校与企业的培养与期望。与会人员还就校企合作新形式、学术研究新成果、人才引进新途径和社会新热点等话题展开了热烈的探讨交流。座谈会结束后，明园晨晖学者一行参观了明当代美术馆的最新展览，本次参访活动在浓厚的当代艺术氛围中圆满结束。

明园晨晖学者计划项目负责人董鸣虹

青年兴则国家兴，青年强则国家强。“明园晨晖学者计划”是根据华东师范大学“双一流”建设需要，招聘在海内外高水平大学或研究机构获得博士学位或从事过博士后研究，具有良好的科研工作基础并已取得一定的学术成果的优秀青年教师，为建设一支与世界知名高水平大学发展目标相适应的师资队伍积蓄力量。


2017年，根据晨晖学者计划近几年实施的情况，结合明园集团在校设立的“明园人才基金”的支持目标，华东师范大学在各学部院系或重点研究基地设置“明园晨晖学者”岗位。截至目前，明园集团已累计捐赠近千万用于校方教学科研、学科发展、人才队伍建设，并发挥各自优势围绕人才引进和培育、学科建设、成果转化、基础教育和文化艺术等方面开展深入合作，进一步积聚了一批高端人才，加快了产学研成果转化，提升了校企合作的水平和服务社会的能力。